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Botucatu

HCFMB diminui em 33,42% a sua emissão de Gases de Efeito Estufa em 2020

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O Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Botucatu (HCFMB) conseguiu diminuir em 33,42% a sua emissão de Gases de Efeito Estufa (GEE) em 2020, se comparado com o ano de 2015. Estes resultados são frutos do trabalho do Núcleo de Hospitais Sustentáveis (NHS HCFMB), Núcleo de Manutenção e da Comissão de Controle de Emissão de Gases de Efeito Estufa do HCFMB.

O Hospital, por meio do NHS, participa da Rede Global de Saúde Sem Dano, desde 2013, com o intuito de implantar ações mais sustentáveis dentro do serviço e conscientizar os servidores para isto. Em 2015, o NHS aderiu ao desafio 2020 – a saúde pelo clima – um movimento global lançado pela Saúde Sem Danos e pactuou diminuir em 30% as emissões de GEE do HCFMB até 2020.

A coordenadora do NHS, Prof.ª Dr.ª Karina Pavão, reforça a participação de diversos setores nesta conquista. “Este resultado é fruto de um grande trabalho em equipe de várias áreas, em especial da Comissão de GEE e a parceria com a Divisão de Anestesiologia (Profs Drs Leandro e Mariana Braz) e com o Núcleo de Manutenção do HCFMB.

O NHS utilizou muitos dados para medir e avaliar as emissões, dentre eles o consumo de energia, de combustíveis (para frota de carros, gerador, caldeira), cocção de alimentos, ar condicionados, gases anestésicos, geração de resíduos sólidos, entre outros. Todos estes dados foram analisados entre 2015 e 2020, com valores mensais, utilizando um inventário internacional, o GHG protocol.

“Em 2018, notamos um aumento nas emissões de GEE em 22%, quando comparado com 2017 e fomos investigar qual a causa. Identificamos que havia ocorrido um aumento de 56% no consumo de óxido nitroso, se comparado a 2015. Ele é o terceiro gás que mais contribui para o aquecimento global e o gás com maior efeito na degradação da camada de ozônio (300 vezes mais potente que o CO2)”, lembra profª Karina.

Em 2019, a Comissão de GEE foi criada e começou a atuar em parceria com o NHS e o Núcleo de Manutenção, identificando e contribuindo com a solução de um problema de vazamento deste gás.

Em 2019, foi registrada uma queda de 44% no consumo deste gás anestésico. Em 2020 a queda se manteve, com uma diminuição ainda maior, de 53% de óxido nitroso se comparado ao ano do início do Desafio, em 2015.

A profª. Karina Pavão destaca que os GEE são os principais fatores que provocam as mudanças climáticas, o maior problema de Saúde Pública que ameaça a vida da humanidade no Planeta.

O último relatório do IPCC (Painel Intergovernamental de Mudanças Climáticas) divulgado em 9 de agosto, trouxe dados alarmantes e o próprio secretário-geral da ONU, António Guterres, classificou o relatório como “um código vermelho para humanidade”.Os últimos 8 anos foram os mais quentes já registrados e a temperatura do Planeta já aumentou 1,07º C em relação ao período pré-industrial (1850-1900).

O Brasil foi o 6º País que mais emitiu GEE no mundo em 2019, 3,2% das emissões globais. O País é responsável pelo lançamento de 10,4 toneladas de CO2 por habitante anualmente, acima da média global, de 7,1 tCO2e (National Geographic Brasil, 2020).

O Relatório anual de emissão de GEE, do Observatório do Clima, indica um aumento de 9,6% em 2019, em relação a 2018.

“Se o setor de saúde fosse um país, ele ocuparia a 5ª posição no ranking de maior emissor de GEE do Planeta, de acordo com um relatório publicado pela ONG Health Care Without Harm. A “pegada de carbono” dos hospitais no geral é alta, pois emitem muitos gases de efeito estufa, consomem muitos recursos naturais, utilizam várias substâncias químicas, produzem lixo infectante, etc, o que pode acabar prejudicando o meio ambiente e agravando as mudanças climáticas. Desta forma, é fundamental que os hospitais também sejam sustentáveis em suas ações”, explica profª Karina.

O NHS e todos os envolvidos celebram o resultado alcançado em 2020, pois “fomos além da nossa meta de 30%, alcançamos 33% de redução de emissão de GEE, contribuindo muito para este cenário preocupante das mudanças climáticas.  Essa conquista fica ainda mais importante pois conseguimos reduzir o gasto com este gás no HCFMB, gerando uma economia de R$ 68 mil”, pontua profª. Karina.

O HCFMB está na vitrine de como os hospitais podem ser mais sustentáveis, promovendo a saúde do Planeta e, por conseguinte, a saúde das pessoas.

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Botucatu

EMA celebra 20 anos dedicados à educação ambiental

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A Escola do Meio Ambiente (EMA) de Botucatu completou no último sábado, 12 de abril, seus 20 anos de dedicação à educação ambiental em Botucatu. Desde 2005a EMA tem sido um espaço dedicado à conscientização ambiental que proporciona experiências transformadoras para crianças, jovens e adultos.

Vinculado à Secretaria de Educação, a EMA se tornou referência no município, promovendo conhecimento e encantamento por meio de trilhas, atividades ao ar livre e vivências na natureza.

Localizada no Jardim Aeroporto, a Escola do Meio Ambiente está inserida em um ecótono, uma zona de transição entre dois importantes biomas brasileiros: a Mata Atlântica e o Cerrado. Além disso, a área abriga nascentes do Ribeirão Lavapés e a Represa Professor Jorge Jim, reforçando sua importância para a preservação dos recursos hídricos da cidade.

Para celebrar os 20 anos de educação e conscientização ambiental, foi plantado um jequitibá-branco, árvore símbolo de Botucatu, em uma cerimônia na última quarta-feira, 16 de abril.

“Nesses vinte anos, nossa missão sempre foi a de estabelecer um vínculo amoroso entre nossos visitantes e a EMA, afinal, infinito é o valor da vida. Que os próximos anos sigam sendo de encantamento, de transformação e de profunda conexão com tudo o que vive”, destacou a professora Eliana Gabriel, diretora da Escola do Meio Ambiente.

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Botucatu

Hospital do Bairro completa 100 cirurgias

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Marca foi alcançada nesta última terça-feira, 15

O Hospital do Bairro de Botucatu (HBB) chegou nesta terça-feira, 15 de abril, na marca de 100 cirurgias realizadas desde a reativação do hospital, no dia 10 de março. É um marco que enche Botucatu de orgulho e que promete ser ainda mais eficiente para diminuir a fila das cirurgias na cidade.

Ao todo, mais de 50 profissionais de saúde já foram devidamente capacitados e orientados para o início das operações nesse tradicional hospital do nosso município.

Depois de cerca de 15 anos fechado, o Hospital do Bairro volta a ser um importante mecanismo da saúde pública da cidade, responsável por procedimentos de baixa e média complexidade dos pacientes encaminhados pelas Unidades de Saúde.

Nesse período das 100 primeiras cirurgias, foram realizados procedimentos de urologia, dermatologia, cirurgia vascular, oftalmologia e gastrocirurgia. E o trabalho não para por aqui: agora serão iniciados os procedimentos de mais demanda e maior complexidade, como cirurgias de vesícula, hérnia e catarata.

O Hospital do Bairro reforça o compromisso com a saúde de Botucatu e segue ampliando a quantidade de cirurgias por dia e priorizando os atendimentos às maiores necessidades da população botucatuense.

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Botucatu

Sebrae-SP realiza treinamento de Agentes Locais de Inovação em Botucatu

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O método oferece às empresas um caminho prático e estratégico para crescer com base na inovação

O Sebrae-SP promoveu, na última semana, em Botucatu, o treinamento de 19 novos Agentes Locais de Inovação (ALI) que atuarão nas regiões de Botucatu, Ourinhos e Itapeva durante os anos de 2025 e 2026. A capacitação teve duração de cinco dias e marcou o início da nova fase do programa ALI Produtividade, que será oferecido a partir de maio para micro e pequenas empresas dessas localidades.

A formação foi conduzida com base na metodologia do ALI Produtividade, que tem como foco o aumento da competitividade das empresas por meio da implementação de soluções inovadoras em processos, produtos e serviços.

De acordo com Fernando Moraes, facilitador do Sebrae-SP e representante do Escritório Regional do Sudoeste Paulista, o método oferece às empresas um caminho prático e estratégico para crescer com base na inovação. “A metodologia inclui autodiagnósticos que ajudam a reconhecer fragilidades e desafios internos, permitindo a construção de soluções personalizadas. A ideia é aumentar o faturamento, reduzir custos e implantar melhorias com foco em inovação e produtividade.”

Durante os cinco dias de atividades, os agentes foram imersos em conteúdos teóricos e práticos, além de dinâmicas voltadas ao atendimento empresarial. Para a agente Paula Roquejane, a capacitação ofereceu uma visão clara sobre o papel que os ALIs devem cumprir nos próximos meses. “Foi uma preparação intensa. Tivemos acesso ao método que será aplicado junto aos empresários e entendemos com clareza os objetivos, os prazos e os resultados esperados. Estamos prontos e comprometidos para atender com excelência.”

A analista de negócios do Sebrae-SP, Mariana Wagner Toledo Piza, que participou da condução do treinamento, destacou a qualidade técnica dos participantes e o alinhamento entre bolsistas e gestores regionais. “A capacitação proporcionou uma troca de experiências muito positiva. Foi possível observar o alto nível de engajamento dos bolsistas e a solidez do processo de seleção. Temos plena confiança no trabalho que será desenvolvido pelas equipes nos próximos meses”, explica.

O programa ALI Produtividade é uma iniciativa do Sebrae-SP e oferece às micro e pequenas empresas acompanhamento 100% subsidiado e personalizado, com duração de até seis meses, feito por um agente capacitado. A proposta é apoiar os empreendedores no diagnóstico e implementação de ações práticas de melhoria, sempre com foco no aumento da produtividade e na sustentabilidade dos negócios.

Empresas interessadas em participar poderão obter mais informações a partir de maio nas unidades do Sebrae-SP nas regiões envolvidas.

Sebrae-SP Botucatu – Rua Dr. Costa Leite, 1570 – Centro – Botucatu/SP.

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